Formation (et/ou diplôme) proposée au RNCP par le certificateur : UNION INTER SECTEURS PAPIERS CARTONS POUR LE DIALOGUE INGENIERIE
NSF 2xx Domaines technico-professionnels de la production >
NSF 22x Transformations >
NSF 226 Papier, carton >
>
NSF 226u Conduite d'installations papier-carton >
Le conducteur(trice) en transformation conduit et surveille une ligne ou ensemble de production continu ou discontinu comportant plusieurs sous-systèmes de transformation du produit (pour des activités de la finition et du façonnage des papiers et cartons, emballages carton ondulé, emballages carton compact, étiquettes, sacs, produits d'hygiène…) dans le respect des consignes de sécurité, de protection de l'environnement, de qualité et de production.
Dans ce cadre, il/elle adapte son activité aux besoins de l'organisation et au travail en équipe et veille à l'application et au respect de la sécurité de l'équipe et de la qualité du produit transformé.
Il/elle effectue des contrôles en cours de production et des ajustements de paramètres afin d'obtenir une production conforme aux prescriptions du cahier des charges client et aux standards de productivité.
Il/elle réalise également différentes opérations d'entretien et de changement de pièces
Activités visées
Organisation et préparation de la production à réaliser
Conduite d'une ligne de transformation en fonction de la production à réaliser et selon les procédures établies
Entretien de premier niveau de la ligne de transformation, dans le cadre des habilitations
Nettoyage et entretien des équipements de la ligne de transformation et de son espace de travail
Contrôle de la conformité quantitative et qualitative des matières et de la production
Changement de production sur une la ligne de transformation et les réglages associés
Renseignement des fiches de production
Transmission d'information
[Se référer à la fiche source pour plus de détails]
Réaliste , Investigateur , Artistique , Social , Entreprenant , Conventionnel
Qu'est-ce que l'aide à l'orientation RIASEC et comment faire le test ?
*source Pôle Emploi
Vous trouverez des détails sur les soft-skills sur le site :
Soft-skills.info
Entretien avec les membres du jury d'évaluation sur : les activités d'approvisionnement et de préparation de la ligne de transformation réalisées par le candidat les matières et flux entrants les procédés et équipements associés Délivrance d'un certificat de compétences si obtention du bloc de compétences
Entretien avec les membres du jury d'évaluation sur : les activités de pilotage réalisées les opérations de démarrage et d'arrêt réalisées par le candidat les ajustements de paramètres réalisés les non-conformités, dérives ou anomalies aux quelles le candidat a été confronté les activités de changement de commande réalisées par le candidat et les réglages associés la conduite en mode dégradé Délivrance d'un certificat de compétences si obtention du bloc de compétences
Entretien avec les membres du jury d'évaluation sur : les dysfonctionnements rencontrés durant une période de quelques mois. Le fonctionnement des sous-ensembles de la ligne de production ou modules les interventions de maintenance réalisées sur une durée par le candidat les opérations de changement de pièces réalisées par le candidat les opérations de nettoyage réalisées par le candidat Délivrance d'un certificat de compétences si obtention du bloc de compétences
Entretien avec les membres du jury d‘évaluation concernant : les documents renseignés sur une période de quelques semaines. la transmission de savoir-faire réalisée par le candidat. l'étude des différents documents (informatisés ou non) renseignés par le candidat dans son activité. Renseignement par le candidat d'un document écrit détaillant : les activités, les équipements sur lesquels il travaille, les actions d'amélioration auxquelles il a participé et/ou les supports de formation qu'il a réalisés Délivrance d'un certificat de compétences si obtention du bloc de compétences
Entretien avec les membres du jury d‘évaluation concernant : le principe de fonctionnement du système de management QHSSE de l'entreprise les risques, les dispositifs de sécurité et mesures de prévention. des problèmes QHSSE rencontrées les besoins des clients internes et externes et leur impact sur l'activité du candidat les indicateurs présents en production et leur signification les propositions d'amélioration réalisées par le candidat Délivrance d'un certificat de compétences si obtention du bloc de compétences
