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SOURCE DE DONNÉES
POLE EMPLOI
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METIERS DE CATEGORIE F : Construction, Bâtiment et Travaux publics

-> SOUS CATEGORIE D'EMPLOI F12 : Conduite et encadrement de chantier - travaux

Direction et ingénierie d'exploitation de gisements et de carrières (F1203)

Coordonne l'ensemble des opérations d'extraction, de transport sur site, de traitement et d'expédition des matériaux solides, liquides ou gazeux issus de leur milieu naturel selon les normes de sécurité.

PROPOSER UN SAVOIR-ETRE POUR CE METIER ET SES VARIANTES

Appellations professionnelles

  • Chef de carrière
  • Chef de chantier de forage
  • Chef de chantier pétrole, gaz
  • Chef de gisement
  • Chef de mission prospection minière
  • Chef d'exploitation de carrière
  • Chef d'exploitation de gisement
  • Chef porion / porionne
  • Ingénieur / Ingénieure de complétion en exploitation des gisements
  • Ingénieur / Ingénieure de forage
  • Ingénieur / Ingénieure de gisement
  • Ingénieur / Ingénieure de production pétrolière
  • Ingénieur / Ingénieure de sécurité en exploitation de gisements
  • Ingénieur / Ingénieure de sonde
  • Ingénieur / Ingénieure d'exploitation de gisements
  • Ingénieur / Ingénieure d'installations minières
  • Porion / Porionne
  • Responsable d'exploitation de gisements et de carrières
  • Statigraphe
  • Stratigraphe
  • Technicien / Technicienne d'exploitation de gisement

Environnements de travail

BLOC DE CAPACITES DE BASE

BLOC POLE-EMPLOI-F1203-B0/1

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Extraction -> Prospection et exploitation de gisements Déterminer des zones d'exploitation ou d'extraction ADD
Extraction -> Prospection et exploitation de gisements Organiser des interventions d'exploitation ou d'extraction ADD
BTP - construction - aménagement -> Mise en œuvre et suivi des travaux Organiser l'approvisionnement du chantier ADD
BTP - construction - aménagement -> Aménagements - agencements intérieurs Sécuriser une zone de chantier ADD
Extraction -> Forages Concevoir les voies et infrastructures de circulation du site ADD
Extraction -> Abattage à l'explosif Concevoir le plan de tir de mines ADD
Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe Diriger des opérations de forage ADD
Extraction -> Extraction de roches Suivre l'évolution d'un gisement ADD
Extraction -> Extraction de roches Ajuster des paramètres d'exploitation ADD
Environnement -> Gestion des risques environnementaux Évaluer l'impact environnemental d'une installation ADD
Comptabilité - contrôle de gestion - audit -> Gestion et contrôles comptables Suivre un budget ADD
BTP - construction - aménagement -> Mise en œuvre et suivi des travaux Organiser le stockage du matériel et des engins ADD
Production industrielle -> Gestion de production Superviser une production ADD
Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe Coordonner les opérations de réaménagement et de réhabilitation d'un site ADD

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Sciences -> Sciences de la vie et de la terre Pétrographie ADD
Logistique -> Gestion des stocks et inventaires Logiciels de gestion de stocks ADD
Protection - surveillance - sécurité -> Normes et réglementation de la sécurité Règles et consignes de sécurité ADD
Extraction -> Forages Réglementation Générale des Industries Extractives -RGIE- ADD
Engins de chantier et de manutention -> Préparation - réglages d'engins de chantier et de manutention Caractéristiques des engins de chantier ADD
Sciences -> Sciences de la vie et de la terre Géotechnique ADD
Informatique - numérique -> Utilisation et paramétrage de logiciels - progiciels Logiciel de cartographie ADD
Sciences -> Sciences de la vie et de la terre Géothermie ADD
Sciences -> Sciences de la vie et de la terre Cartographie ADD
Environnement -> Hygiène - sécurité - environnement Normes environnementales ADD
Sciences -> Sciences de la vie et de la terre Topographie ADD
Sciences -> Sciences de la vie et de la terre Géologie ADD

BLOCS DE CAPACITES SPECIFIQUES A CES METIERS

RAPPEL: Il n'est pas nécessaire d'avoir tous les blocs. Il s'agit de la liste des blocs de compétences possibles et adaptés selon les spécialités et variantes de cette branche.

BLOC POLE-EMPLOI-F1203-B1/1

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Extraction -> Forages Superviser des forages d'extraction maritime (off-shore) ADD
Extraction -> Forages Superviser des forages d'extraction terrestre (on-shore) ADD
BLOC POLE-EMPLOI-F1203-B1/2

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Extraction -> Extraction de roches Extraire des roches ADD

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Extraction -> Abattage à l'explosif Certificat de Préposé au Tir (CPT) ADD
BLOC POLE-EMPLOI-F1203-B1/3

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Secrétariat -> Secrétariat administratif Réaliser des documents administratifs liés à l'exploitation d'un site ADD

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

BLOC POLE-EMPLOI-F1203-B1/4

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe Superviser le fonctionnement des installations de traitement et de transformation des matériaux (pilotage, réglage, ...) ADD
BLOC POLE-EMPLOI-F1203-B1/5

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Sciences -> Sciences de la vie et de la terre Actualiser les plans géologiques d'une exploitation ADD
BLOC POLE-EMPLOI-F1203-B1/6

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Compétences transverses -> Organisation d'une action ou pilotage d'un projet Contrôler la conformité de réalisation de fournisseurs, sous-traitants, prestataires ADD
BLOC POLE-EMPLOI-F1203-B1/7

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Analyses - mesures -> Méthodes d'analyse et de quantification Analyser des forations et le résultat de tirs de mines ADD
BLOC POLE-EMPLOI-F1203-B1/8

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Analyses - mesures -> Méthodes d'analyse et de quantification Analyser des échantillons de front de taille sous-terrain ADD
BLOC POLE-EMPLOI-F1203-B1/9

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Achat - vente -> Vente Commercialiser des produits d'extraction ADD
BLOC POLE-EMPLOI-F1203-B1/10

COMPÉTENCES DE SAVOIR

BTP - construction - aménagement -> Mise en œuvre et suivi des travaux Tenir informé un public sur les avancées d'un chantier ADD
BLOC POLE-EMPLOI-F1203-B1/11

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe Coordonner l'activité d'une équipe ADD