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Quels métiers ? Quelles formations ? Quels diplômes ?

SOURCE DE DONNÉES
POLE EMPLOI

METIERS DE CATEGORIE C : Banque, Assurance, Immobilier

-> SOUS CATEGORIE D'EMPLOI C11 : Assurance

Conception - développement produits d'assurances (Fiche métier Code ROME C1101)

Métiers proches de celui-ci et évolutions possibles Formations et diplômes qui mènent à ce métier Noms usuels et variantes de ce métier

Conçoit et adapte de nouveaux produits d'assurances. Organise leur diffusion auprès du réseau de vente (agences commerciales, agents généraux d'assurances, courtiers en assurances, ...) selon la réglementation de l'assurance et la stratégie commerciale de l'établissement. Peut élaborer la stratégie commerciale globale de l'établissement. Peut réaliser des études techniques et actuarielles dans le cadre de la conception de produits d'assurances. Peut coordonner une ou plusieurs équipe(s).

PROPOSER UN SAVOIR-ETRE POUR CE METIER ET SES VARIANTES

Profil RIASEC de ce métier *

Talent majeur : Conventionnel C

Talent mineur : Entreprenant E

Autres métiers pertinents pour des personnes "Conventionnel/Entreprenant"

Vocations en opposition stricte : "Artistique/Investigateur"

Abréviations des vocations RIASEC

Réaliste , Investigateur , Artistique , Social , Entreprenant , Conventionnel

Qu'est-ce que l'orientation RIASEC et comment faire le test ?

*source Pôle Emploi

Liste des formations professionnelles et diplômes (RNCP)

En gras les diplômes des minsitères.
CQP : "Certification de Qualification Professionnelle"

Appellations professionnelles
Noms des métiers

  • Chargé / Chargée de produit en assurances
  • Chef de produit assurance épargne retraite
  • Chef de produit assurance vie
  • Chef de produit en assurance Incendie, Accidents, Risques Divers -IARD-
  • Chef de produit en assurances
  • Chef de segment produits d'assurances
  • Concepteur développeur / Conceptrice développeuse de produits d'assurances

Environnements de travail

Cliquez pour voir les professions possibles par environnement

Outils d'auto-évaluation gratuits, orientés soft-skills ou orientation professionnelle

  • TestdOrientation.com : Un test qui a le mérite de proposer une évaluation RIASEC pour repérer des listes de métiers.
  • FicheDePersonnalite.com : Un test de personnalité plutôt complet (mais un peu long) et qui donne des évaluations relatives à des groupes socio-professionnels.
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BLOC DE CAPACITES DE BASE

BLOC POLE-EMPLOI-C1101-B0/1

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Analyser les données du secteur de l'assurance Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
Assister techniquement des collaborateurs Compétences transverses -> Transmission de ses savoirs professionnels
Déterminer des mesures correctives Compétences transverses -> Diagnostic et analyse d'un besoin
Analyser les résultats des ventes Achat - vente -> Stratégie commerciale
Concevoir des campagnes publicitaires Achat - vente -> Actions marketing
Élaborer le plan média de mise sur le marché d'un produit Achat - vente -> Actions marketing
Définir la cible, les tarifs et garanties de nouveaux produits et organiser le plan de lancement Achat - vente -> Stratégie marketing
Proposer des axes de développement de produits Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
Identifier les besoins d'un client Achat - vente -> Relation client

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Analyse statistique Analyses - mesures -> Mesures et collecte de données
Marketing / Mercatique Achat - vente -> Stratégie marketing
Droit des assurances Droit - juridique - notariat -> Spécifités du droit
Réglementation des produits d'assurances Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
Typologie du client Achat - vente -> Relation client
Gestion de projet Compétences transverses -> Organisation d'une action ou pilotage d'un projet
Logiciels de statistiques Informatique - numérique -> Utilisation et paramétrage de logiciels - progiciels
Science actuarielle Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
Techniques de communication Information - documentation - communication -> Actions de communication

BLOCS DE CAPACITES SPECIFIQUES A CES METIERS

RAPPEL: Il n'est pas nécessaire d'avoir tous les blocs. Il s'agit de la liste des blocs de compétences possibles et adaptés selon les spécialités et variantes de cette branche professionnelle.

BLOC POLE-EMPLOI-C1101-B1/1

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Développer des produits d'assurance Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Produits d'assurance individuelle Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
Produits d'assurance collective pour salariés Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
Produits d'assurance collective multirisques Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
Produits d'assurance santé Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
Produits d'assurance retraite Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
Produits de réassurance Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
Produits d'assurance transport Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
Produits d'assurance prévoyance Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
Produits d'assurance dommages Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
Produits d'assurance vie Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
Produits d'assurance épargne Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
Produits d'assurance Incendie, Accidents, Risques Divers (IARD) Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance
BLOC POLE-EMPLOI-C1101-B1/2

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Réaliser une étude technique Compétences transverses -> Organisation d'une action ou pilotage d'un projet
Évaluer la rentabilité financière de nouveaux produits à court, moyen et long terme Banque - assurance - finance - fiscalité -> Contrats d'assurance

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Modélisation mathématique Sciences -> Mathématiques
BLOC POLE-EMPLOI-C1101-B1/3

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Concevoir des outils de communication Information - documentation - communication -> Actions de communication

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Publication Assistée par Ordinateur (PAO) Compétences transverses -> Représentation d'une information visuelle
BLOC POLE-EMPLOI-C1101-B1/4

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Définir une stratégie commerciale Achat - vente -> Stratégie commerciale
BLOC POLE-EMPLOI-C1101-B1/5

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Définir des objectifs commerciaux Achat - vente -> Stratégie commerciale
BLOC POLE-EMPLOI-C1101-B1/6

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Gérer le budget global d'une structure Management et gestion d'entreprise -> Gestion d'entreprise

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Logiciels comptables Comptabilité - contrôle de gestion - audit -> Actes comptables
Comptabilité générale Comptabilité - contrôle de gestion - audit -> Actes comptables
BLOC POLE-EMPLOI-C1101-B1/7

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Coordonner l'activité d'une équipe Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe