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Quels métiers ? Quelles formations ? Quels diplômes ?

Economie et gestion de la santé (RNCP35175)

Formation (et/ou diplôme) proposée au RNCP par le certificateur : Ministère de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l'Innovation

Branches de formations NSF

NSF 3xx Domaines technico-professionnels des services > NSF 33x Services aux personnes > NSF 331 Santé >
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NSF 3xx Domaines technico-professionnels des services > NSF 31x Echanges et gestion > NSF 310 Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion >
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NSF 1xx Domaines disciplinaires > NSF 12x Sciences humaines et droit > NSF 122 Economie >
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Activités visées par cet enseignement

Organisation et mise en place des modalités de fonctionnement d'une structure du secteur sanitaire et médico-social Mise en place de projets d'amélioration ou de développement d'une structure du secteur sanitaire et médico-social Accompagnement du changement Mise en oeuvre ou supervision de la gestion financière, du contrôle de gestion et/ou du management des ressources humaines d'une structure. Aide à la décision Réalisation d'études socio-économiques dans le domaine de la santé Evaluations médico-économiques. Rédaction des notes de synthèse à partir de documents institutionnels et de la littérature scientifique
[Se référer à la fiche source pour plus de détails]

Appellations professionnelles possibles

  • Direct.eur.rice ou adjoint.e de direction d'établissement ou de services
  • Cadres supérieur.e.s de structures sanitaires ou médico-sociales
  • Consultant.e, audit.eur.rice pour les établissements et services
  • Chargé.e d'études, de mission ou de projets pour l'industrie pharmaceutique, les établissements et services sanitaires ou médico-sociaux, les services publics, les bureaux d'études, agences de santé et unions professionnelles.

Environnements de travail

  • Etablissements et services sanitaires et médico sociaux, publics, privés ou associatifs
  • Bureaux d'études et cabinets de conseil
  • Industrie pharmaceutique
  • Administration publique -v Administration publique et défense ; sécurité sociale obligatoire

Outils d'auto-évaluation gratuits, orientés soft-skills ou orientation professionnelle

  • TestdOrientation.com : Un test qui a le mérite de proposer une évaluation RIASEC pour repérer des listes de métiers.
  • FicheDePersonnalite.com : Un test de personnalité plutôt complet (mais un peu long) et qui donne des évaluations relatives à des groupes socio-professionnels.

Vous trouverez des détails sur les soft-skills sur le site :
Soft-skills.info

BLOCS DE COMPETENCES ENSEIGNÉS

FRANCE-COMPETENCES
RNCP35175BC01

FORMATION AU BLOC :
Usages avancés et spécialisés des outils numériques

Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention
Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine
Contribuer à la définition et à l'amélioration des outils numériques nécessaires au fonctionnement d'une structure médico-social
Manier les outils statistiques permettant le suivi de la gestion financière d'une structure sanitaire ou médico-sociale
FRANCE-COMPETENCES
RNCP35175BC02

FORMATION AU BLOC :
Développement et intégration de savoirs hautement spécialisés

Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l'avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d'études, comme base d'une pensée originale
Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l'interface de plusieurs domaines
Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines
Apporter des contributions novatrices dans le cadre d'échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux
Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d'une demande ou d'une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la réglementation
Comprendre les problèmes économiques du secteur sanitaire et médico-social et ceux de la gestion des organisations de ce même secteur pour développer des solutions appropriées
Construire et rechercher des données fiables, les interpréter et les analyser afin de mettre en place des procédures d'évaluation
FRANCE-COMPETENCES
RNCP35175BC03

FORMATION AU BLOC :
Communication spécialisée pour le transfert de connaissances

Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation
Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère
Rendre compte des résultats obtenus en interne et en externe
FRANCE-COMPETENCES
RNCP35175BC04

FORMATION AU BLOC :
Appui à la transformation en contexte professionnel

Gérer des contextes professionnels ou d'études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles
Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d'une équipe
Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d'équipe, mise en oeuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif
Analyser ses actions en situation professionnelle, s'autoévaluer pour améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité
Respecter les principes d'éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale
Adopter une approche transversale du fonctionnement d'un établissement médico-social dans son environnement économique global
FRANCE-COMPETENCES
RNCP35175BC05

FORMATION AU BLOC :
Pilotage d'une structure du secteur sanitaire et médico-social (gestion comptable, financière, RH et marketing)

Organiser et mettre en oeuvre les modalités de fonctionnement d'une structure du secteur de la santé
Assurer la gestion comptable et financière d'une structure du secteur de la santé
Assurer le management opérationnel de l'établissement du secteur de la santé
Appliquer les législations françaises et européennes dans le fonctionnement de la structure sanitaire ou médico-sociale