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SOURCE DE DONNÉES
POLE EMPLOI
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METIERS DE CATEGORIE K : Services à la personne et à la collectivité

-> SOUS CATEGORIE D'EMPLOI K14 : Conception et mise en oeuvre des politiques publiques

Mise en oeuvre et pilotage de la politique des pouvoirs publics (K1404)

Met en oeuvre l'action des pouvoirs publics au niveau du territoire (commune, département, région, Union Européenne, ...) et dans un ou des domaines de compétences spécifiques (développement économique, emploi et insertion, aménagement du territoire, ...). Ces actions seront définies selon les directives et les orientations des pouvoirs publics (Gouvernement, assemblées délibérantes, ...) et en fonction du contexte et des stratégies locales. Peut superviser/organiser un ou plusieurs services d'une collectivité territoriale (commune, conseil général, conseil régional, ...), d'une administration déconcentrée (direction départementale, direction régionale, direction déléguée, ...). Peut intervenir dans le cadre de projet ou de mission ponctuels.

PROPOSER UN SAVOIR-ETRE POUR CE METIER ET SES VARIANTES

Parcours de formations professionnelles et diplômes (RNCP)

Appellations professionnelles

  • Attaché territorial / Attachée territoriale
  • Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens
  • Chargé / Chargée de mission aux relations internationales
  • Chargé / Chargée de mission développement territorial
  • Chargé / Chargée de mission programmes européens
  • Chargé / Chargée de projet et de développement territorial
  • Responsable des affaires générales
  • Responsable du secrétariat général
  • Responsable du service des assemblées
  • Secrétaire général / générale de mairie

Evaluation des soft skills

Quelles sont les Soft Skills ?

Vous trouverez des détails sur un site (en construction) :
Soft-skills.info

BLOC DE CAPACITES DE BASE

BLOC POLE-EMPLOI-K1404-B0/1

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Compétences transverses -> Organisation d'une action ou pilotage d'un projet Déterminer les objectifs d'un projet ADD
Compétences transverses -> Organisation d'une action ou pilotage d'un projet Définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet ADD
Compétences transverses -> Organisation d'une action ou pilotage d'un projet Piloter un projet ADD

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Droit - juridique - notariat -> Spécifités du droit Droit public ADD
Compétences transverses -> Traitement des opérations administratives et financières Gestion administrative ADD
Comptabilité - contrôle de gestion - audit -> Gestion et contrôles comptables Gestion comptable ADD
Compétences transverses -> Organisation d'une action ou pilotage d'un projet Gestion de projet ADD
Information - documentation - communication -> Actions de communication Techniques de communication ADD
Analyses - mesures -> Mesures et collecte de données Méthodes d'enquête ADD
Analyses - mesures -> Mesures et collecte de données Analyse statistique ADD
Informatique - numérique -> Utilisation et paramétrage de logiciels - progiciels Logiciels de statistiques ADD
Information - documentation - communication -> Actions de communication Système d'information et de communication ADD
Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe Techniques d'animation d'équipe ADD
Compétences transverses -> Relation client et posture de service Techniques commerciales ADD
Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe Management ADD

BLOCS DE CAPACITES SPECIFIQUES A CES METIERS

RAPPEL: Il n'est pas nécessaire d'avoir tous les blocs. Il s'agit de la liste des blocs de compétences possibles et adaptés selon les spécialités et variantes de cette branche.

BLOC POLE-EMPLOI-K1404-B1/1

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Droit - juridique - notariat -> Spécifités du droit Droit européen ADD
Droit - juridique - notariat -> Spécifités du droit Droit des transports ADD
Immobilier -> Gestion immobilière Législation sociale de l'habitat ADD
Droit - juridique - notariat -> Spécifités du droit Droit de l'urbanisme ADD
Droit - juridique - notariat -> Spécifités du droit Droit de l'environnement et du développement durable ADD
Conseil - expertise - aide à la décision -> Conseil à l'emploi Marché de l'emploi ADD
Droit - juridique - notariat -> Spécifités du droit Droit de l'environnement ADD
BLOC POLE-EMPLOI-K1404-B1/2

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Droit - juridique - notariat -> Règlementations, codes et procédures juridiques Code des marchés publics ADD
BLOC POLE-EMPLOI-K1404-B1/3

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Droit - juridique - notariat -> Conseils et actes juridiques Rédiger des procès-verbaux de séance du conseil municipal ou régional ADD
Droit - juridique - notariat -> Conseils et actes juridiques Diffuser des délibérations de séance du conseil municipal ou régional ADD
BLOC POLE-EMPLOI-K1404-B1/4

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Compétences transverses -> Traitement des opérations administratives et financières Réaliser une gestion administrative ADD
Comptabilité - contrôle de gestion - audit -> Gestion et contrôles comptables Réaliser une gestion comptable ADD

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Comptabilité - contrôle de gestion - audit -> Actes comptables Comptabilité publique ADD
Comptabilité - contrôle de gestion - audit -> Actes comptables Logiciels comptables ADD
BLOC POLE-EMPLOI-K1404-B1/5

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Ressources Humaines -> Management RH Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines ADD

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Ressources Humaines -> GPEC Gestion des Ressources Humaines ADD
Ressources Humaines -> Relations sociales Législation sociale ADD
BLOC POLE-EMPLOI-K1404-B1/6

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe Coordonner l'activité d'une équipe ADD
Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe Diriger un service, une structure ADD