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POLE EMPLOI
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METIERS DE CATEGORIE D : Commerce, Vente et Grande distribution

-> SOUS CATEGORIE D'EMPLOI D14 : Force de vente

Conseil en information médicale (D1405)

Informe les professionnels de santé (médecins, pharmaciens, vétérinaires, ...) sur des produits médicaux ou pharmaceutiques afin de les promouvoir selon la réglementation. Peut effectuer la vente de produits. Peut coordonner une équipe.

PROPOSER UN SAVOIR-ETRE POUR CE METIER ET SES VARIANTES

Appellations professionnelles

  • Attaché / Attachée à l'information médicale
  • Conseiller / Conseillère en information médicale
  • Conseiller / Conseillère en information pharmaceutique
  • Délégué / Déléguée à l'information médicale
  • Délégué / Déléguée dentaire
  • Délégué / Déléguée médicopharmaceutique
  • Délégué / Déléguée pharmaceutique
  • Délégué / Déléguée vétérinaire
  • Délégué médical / Déléguée médicale
  • Délégué médical hospitalier / Déléguée médicale hospitalière
  • Visiteur / Visiteuse pharmaceutique
  • Visiteur médical / Visiteuse médicale
  • Visiteur médical hospitalier / Visiteuse médicale hospitalière

Environnements de travail

BLOC DE CAPACITES DE BASE

BLOC POLE-EMPLOI-D1405-B0/1

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Achat - vente -> Prospection Organiser des visites, prospections ou phoning ADD
Achat - vente -> Vente Présenter les caractéristiques d'un produit ADD
Santé - médecine - pharmacie -> Médecine de prévention Informer le personnel soignant sur des produits pharmaceutiques ADD
Information - documentation - communication -> Actualisation et gestion de fonds documentaires Mettre à disposition d'un public des fonds documentaires ADD
Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe Réaliser un suivi d'activité ADD
Compétences transverses -> Travail en équipe Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun ADD
Achat - vente -> Vente Mener une action commerciale ADD
Information - documentation - communication -> Actualisation et gestion de fonds documentaires Suivre et mettre à jour l'information technique, économique, réglementaire, ... ADD
Information - documentation - communication -> Actions de communication Mettre en place des actions de communication ADD

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Information - documentation - communication -> Journalisme Caractéristiques de la documentation médicale ADD
Santé - médecine - pharmacie -> Pharmacie Classification des médicaments ADD
Sciences -> Sciences physiques, biologie et chimie Biologie ADD
Santé - médecine - pharmacie -> Pharmacie Pharmacovigilance ADD
Compétences transverses -> Relation client et posture de service Techniques commerciales ADD
Santé - médecine - pharmacie -> Pharmacie Réglementation du marché du médicament, du dispositif médical ADD
Achat - vente -> Relation client Logiciel de gestion clients ADD

BLOCS DE CAPACITES SPECIFIQUES A CES METIERS

RAPPEL: Il n'est pas nécessaire d'avoir tous les blocs. Il s'agit de la liste des blocs de compétences possibles et adaptés selon les spécialités et variantes de cette branche.

BLOC POLE-EMPLOI-D1405-B1/1

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Achat - vente -> Prospection Prospecter une clientèle de dentistes ADD
Achat - vente -> Prospection Prospecter une clientèle de médecins ADD
Achat - vente -> Prospection Prospecter une clientèle de pharmaciens ADD
Achat - vente -> Prospection Prospecter une clientèle de professionnels paramédicaux ADD
Achat - vente -> Prospection Prospecter une clientèle de vétérinaires ADD
BLOC POLE-EMPLOI-D1405-B1/2

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Achat - vente -> Animation commerciale Réaliser la démonstration d'un produit ADD

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Enseignement - formation - orientation -> Animation de formation et coaching Techniques pédagogiques ADD
BLOC POLE-EMPLOI-D1405-B1/3

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Compétences transverses -> Négociation Négocier un contrat ADD
Secrétariat -> Secrétariat commercial Établir un contrat de vente ADD
BLOC POLE-EMPLOI-D1405-B1/4

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Logistique -> Gestion des commandes Réaliser le suivi d'une commande ADD
Compétences transverses -> Diagnostic et analyse d'un besoin Proposer des solutions correctives ADD
BLOC POLE-EMPLOI-D1405-B1/5

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Achat - vente -> Relation client Conseiller une clientèle ou un public de professionnels ADD

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Achat - vente -> Merchandising Merchandising / Marchandisage ADD
BLOC POLE-EMPLOI-D1405-B1/6

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Information - documentation - communication -> Actions de communication Concevoir des supports d'information et de communication ADD

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Compétences transverses -> Représentation d'une information visuelle Publication Assistée par Ordinateur (PAO) ADD
BLOC POLE-EMPLOI-D1405-B1/7

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Secrétariat -> Secrétariat administratif Réaliser le bilan d'activité d'un service et informer les acteurs concernés ADD
Compétences transverses -> Diagnostic et analyse d'un besoin Analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution ADD
BLOC POLE-EMPLOI-D1405-B1/8

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe Coordonner l'activité d'une équipe ADD

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe Techniques d'animation d'équipe ADD